قبل عامين، كان عمال متجر أبل في تاوسون بولاية ماريلاند أول من أسس نقابة معترف بها رسميًا في متجر أبل للبيع بالتجزئة في الولايات المتحدة. والآن أصبحوا أول من توصل إلى اتفاق تعاقدي مبدئي.
وبحسب ائتلاف موظفي التجزئة المنظمين التابع للرابطة الدولية لعمال الماكينات والطيران، والذي يمثل حوالي 85 موظفًا في متجر تاوسون، فإن الاتفاقية التي تمتد لثلاث سنوات تتضمن تحسينات في الجدول الزمني، وزيادات متوسطة بنسبة 10% خلال عمر العقد، وبند مكافأة نهاية الخدمة والحدود المفروضة على الموظفين المتعاقدين، وعملية تأديبية شفافة.
وقالت لجنة التفاوض التابعة للنقابة: “من خلال التوصل إلى اتفاق مبدئي مع شركة أبل، فإننا نمنح أعضاءنا صوتًا في مستقبلهم وخطوة أولى قوية نحو المزيد من المكاسب”. بالوضع الحالي.
ومن المقرر أن يصوت الاتحاد على الاتفاق في السادس من أغسطس/آب. وخلال المفاوضات، صوت العمال لصالح السماح بالإضراب، وهي الخطوة التي وصفتها لجنة التفاوض بأنها “الخطوة الأولى في إظهار تضامننا” والتي من شأنها أن ترسل “رسالة واضحة إلى أبل”.
على الرغم من وجود حملات لتشكيل نقابات في متاجر Apple الأخرى للبيع بالتجزئة في الولايات المتحدة، إلا أن اثنتين فقط من هذه المتاجر نجحتا حتى الآن. استمرار المفاوضات بشأن العقد مع النقابة في متجر في مدينة أوكلاهوما.
ولم تستجب شركة أبل فورًا لطلب TechCrunch للتعليق.
“مدمن ثقافة البوب. عشاق التلفزيون. نينجا الكحول. إجمالي مهووس البيرة. خبير تويتر محترف.”
More Stories
تم إيقاف الأسهم بعد إصدار مبكر واضح
“فوت لوكر” تتخلى عن نيويورك وتنتقل إلى سانت بطرسبرغ بولاية فلوريدا لخفض التكاليف المرتفعة: “الكفاءة”
Yelp تقاضي Google بسبب انتهاكات مكافحة الاحتكار